Comitment to Environment & Society
村中建設株式会社は、 SDGsの達成に貢献することを宣言します。
建築を通じて地元福井の発展に貢献するとともに、継続的に成長する企業を目指し様々な取り組みを推進します。
福井県では、SDGsの理念に沿いながら、持続可能な地域・社会づくりを全県一体となって進めるため、企業や団体、教育・研究機関、NPO、自治体などの多様な主体が参画する官民連携プラットフォーム「福井県SDGsパートナーシップ会議」を創設しています。 村中建設株式会社は、2021年12月に登録されました。
男性の育児休暇促進
職場体験・見学などの受け入れ
女性技術者の 積極的採用・育成・登用
若手社員の資格取得を支援し キャリアアップを応援する
女性技術者の積極的採用・育成・登用
建築事業を通じて地元福井の街づくりに貢献する
建築事業を通じて 地元福井の街づくりに貢献する
資源の有効活用～産業廃棄物の リサイクル・リユース～
村中建設は、環境に関する国際的な標準企画である環境マネジメントシステム（EMS）認証（ISO14001）を取得。事業活動による環境への負荷の低減を目標とした環境保護方針を策定し、PDCAサイクルによる継続的な改善に取り組んでいます。
環境活動方針
SBT（Science Based Targets）とは、環境問題に取り組む企業の目標のひとつとして、2015年のパリ協定で定められました。村中建設は、中小企業向けSBT認定を取得し、脱炭素社会の実現に向けて、積極的なCO2排出削減に取り組みます。
福井県を訪れた観光客を温かくお迎えし「来てよかった」「また来たい」と感じてもらうため、おもてなしの取組を福井県内の企業、団体が宣言、実践していきます。
ボランティア活動に積極的に取り組む福井県内の企業や団体を「ボランティア応援企業（団体）」として認証しています。
福井県では、若者のU・Iターンを促進するために積極的な採用活動を行う企業を募集しています。
当社は下記の取り組みを通して、若者が安心していきいきと働き続けられる職場環境の整備に努めてまいります。
健康経営優良法人に 認定されました。
村中建設は社員が心身ともに元気に働ける事業者を目指して、 健康づくりに取り組みます。
健康経営優良法人認定(制度)とは、経済産業省が制度設計を行い、地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を日本健康会議が認定する制度です。
社員が心身ともに元気に働ける事業所を目指して、健康づくりに取り組むことを宣言します。
法令に従い、社員に対して健康診断を100%実施します。
生活習慣の改善のため、健診結果に基づく保健指導及び特定保健指導を対象者全員が受けられるように努めます。
健診結果で再検査、精密検査又は治療の必要があった場合、対象者全員に医療機関を受診するよう勧めます。
経済産業省では、地域内外の取引実態や雇用・売上高を勘案し、地域経済への影響力が大きく、成長性が見込まれるとともに、地域経済のバリューチェーンの中心的な担い手、および担い手候補である企業を「地域未来牽引企業」として選定しています。
当社では、女性建築技術者の積極的な募集・採用を行っています。多様化する社員の働き方への対応の一環として、女性のキャリア支援や柔軟な働き方ができる環境を整備し、安心して生き生きと働き続けられる組織を目指します。
子ども出生児の特別休暇や工事終了後のリフレッシュ休暇など仕事と子育ての両立を支援する制度を整備し、休暇をとりやすい職場環境づくりに努めています。
社員が仕事と子育てを両立できる環境をつくり、全社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、行動計画を策定しています。
当社では『技術者は会社の宝である』という信念のもと、技術者の育成に力を注いでいます。 内定者研修時に資格取得に向けたオリエンテーションを行い、入社までに通信教育により資格取得の支援を行います。 その後は定期的な集合教育で建築施工に関する知識と資格取得への意欲を深めていただきます。 また、一級の国家資格（一級建築士・一級建築施工管理技士）を取得した社員に対して報奨金（合格祝い金）・資格手当を支給します。
HOME > 環境・社会への取り組み
